为提升我院新入职护士理论水平与护理技能，于4月25日，护理部举办了2017年新入职护士规范化培训。此次培训共有10余名护士参加。护理部根据我院实际情况，按照我院新护士规范化培训计划，进行了第一部分基础阶段培训。4天的理论课教程和3天的操作课教程，之后进行了理论与操作考核。近三年来我院发展迅速，护士总数成曲线上升。低年资护士临床经验不足的现状，对我院护理管理和护理培训工作提出了更高的要求。为了让新护士更快、更好地投身于临床工作，护理部做了精心准备。授课内容包括法律法规、规范标准、规章制度、安全管理、护理文书、健康教育、心理护理、沟通技巧及职业素养。在未来两年内，我院将按照卫计委要求，加强对护理继续教育分层培训和科室轮转理论及实践能力的培训。

    规范化培训是护理管理精细化发展与护理培训文化日益成熟的必然结果，是培养护理人才，加强护理队伍建设的必由之路，是成熟的培训文化与学习型组织的必然产物，是构建我院更加完整的护理岗位管理体制的重要环节，更是我院积极响应国家卫计委对护士规范化培训要求的重要举措。经过两年的新入职护士规范化培训使新护士能尽快完成从学校到医院、从理论到实践、从学生到护士的角色转换，早日成长为一名合格的护理工作者。